Hanyoyin koyarwa ta hanyar fassara shine daya daga cikin nau'o'in nau'o'in ilmantarwa guda takwas da aka bayyana a ka'idar Howard Gardner na Mahimman Intanet. Harkokin koyo na haɓaka ko mahimmancin hankali yana nufin mutum ya iya hulɗa tare da fahimtar wasu mutane da zamantakewa.
Halaye
Dalibai masu zaman kansu suna so su yi hulɗa da kuma fi son koya ta hanyar sadarwa da hulɗar juna.
Dalibai masu zaman kansu mutane ne na gaskiya. Suna jin dadin zama jagoran kwamitocin, suna shiga ayyukan horarwa, da kuma sadarwa tare da sauran dalibai da kuma manya. Suna jin dadin ayyukan makarantar kamar magana, wasan kwaikwayo, da kuma mahawara.
Ƙarfin mutanen da ke da matsayi mai mahimmanci na hankali na interpersonal suna cikin sadarwa tare da fahimtar sauran mutane. Suna iya zama masu kyau a jagoranci da kuma shirya wasu mutane da kungiyoyi, fahimtar sauran mutane da magance rikici.
Mutumin da ke da mahimmancin hotunan hulɗar fassara yana da bukatun ayyukan kungiyoyin, kungiyoyi, da kuma tarurruka. Tana iya bunƙasa a cikin haɗin kai / jagorantar.
Ta yaya Mutanen da ke Koyon Koyarwa Su Kware Mafi Kyau
Mutanen da ke da hotunan fahimtar juna sunyi koyi da kyau idan aka halatta su yi amfani da mutanen su cikin hankalinsu a matsayin ɓangare na tsarin ilmantarwa. Sau da yawa sukan fi son kai tsaye tare da wasu a ayyukan rukuni a makaranta ko a cikin mafi girma al'umma.
Ana kwantar da su ta hanyar maganganu tare da ɗalibai da manya kuma suna da alama suna da ƙarfin fahimtar fahimta game da ra'ayoyinsu da kuma abubuwan da suka zaba. Dalibai masu zaman kansu suna da kyau a karatun mutane kuma suna da kyau wajen samun maganganu na sadarwa.
Za su iya zama masu kyau a bada da karɓar amsawa kuma zasu iya nema daga malaman.
Suna so su zama koyawa kuma suna son su zama kocin su ga wasu. Koyarwar daya-daya zai iya zama mai daraja, tun da yake suna iya koyon mafi kyau ta hanyar hulɗa. Shirye-shiryen horaswa da kuma horarwa na iya zama masu darajar masu karatu na masu fassara. Suna iya son shiga ko tsara ƙungiyar bincike a waje da aji.
Zai yiwu ba su jin dadi ko yi mafi kyau idan an buƙata su yi aiki kadai ko a kan ayyukan da aka yi. Masu koyarwa na iya buƙatar yin amfani da ilimin halayyar haɓakawa a cikin kyakkyawar jagorancin idan sun lura da mai koyo yana amfani da wasu, zamantakewar lokacin da suke karatu, ko yin jayayya da wasu idan akwai bambanci ra'ayi.
Dangantakar Ɗaukaka Sakamakon Ayyukan Kasuwanci
Ƙwararren ɗan littafin koyon koyarwa na iya zama mai kula da ɗawainiya inda za a yi hulɗa da juna tare da wasu. Suna da karfin jagoranci, tsarawa, da fahimtar wasu mutane. Za su iya zama marasa kuskure a cikin ɗawainiya inda yawancin aikin ke aiki tare kuma ba tare da hulɗa ba. Ma'aikatan da zasu iya amfani da basira sun hada da malami, mai sayar da tallace-tallace, tallace-tallace, manajan sadarwa, sabis na abokin ciniki, sabis na sirri (beautician, ma'aikacin ƙusa, tattoo artist, da dai sauransu), ministan, psychologist, mai ba da shawara, lauya, siyasa, talabijin ko matsayi na rediyo, actor, mai kula, mai gudanarwa, mai koyarwa, mai horo, wasan kwaikwayo, ko jami'in kamfanin.